根据市委巡察工作领导小组的部署，2022年3月18日，市委第四巡察组向市司法局党组反馈巡察情况。受市纪委副书记、市巡察工作领导小组成员罗子谦委托，市纪委常委周超吉传达了中央、省委、娄底市委和涟源市委关于巡视巡察工作的相关精神，对巡察整改工作提出要求。市委第四巡察组组长肖国群分别向市司法局党组书记李杰和市司法局党组反馈了巡察情况。李杰主持反馈会议，并就做好巡察整改工作作表态讲话。市政协副主席、市司法局局长胡凌云出席会议。
周超吉强调，巡察是政治巡察，巡察整改是政治任务。市司法局党组要切实提高对巡察整改的思想认识和政治站位，以严肃认真的态度抓好整改落实。对巡察组指出的问题，市司法局党组要正确对待，照单全收，要把巡察反馈意见当作一面镜子，将问题整改作为严肃政治生活的一次重大机遇，将整改落实作为一次瞄准问题的靶向治疗，以对市委负责、对人民负责、对党的事业发展和干部健康成长负责的政治态度，全面加强组织领导，强化整改措施，认认真真、扎扎实实抓好巡察整改，既要拿出“当下改”的举措，集中解决巡察发现的突出问题，又要透过现象看本质，堵塞漏洞，完善制度，形成“长久立”的机制。要坚持抓住“关键少数”以上率下，以伟大自我革命引领伟大社会革命，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。市司法局领导班子和主要负责人要通过巡察整改把管党治党的政治责任扛起来，坚定政治方向，保持政治定力，坚持“两个确立”、做到“两个维护”。
肖国群在反馈中指出，市司法局领导班子团结，能较好地履行核心职能和主要工作职责，特别是现任党政班子主要领导理论水平较高，富有创新意识，素质较全面。但在聚焦党的理论方针政策和上级党委决策部署在基层贯彻落实方面，还存在班子战斗力不强、理论学习不深不实、干部担当精神不足、一些工作存在差距等问题;在聚焦群众身边腐败问题和不正之风、推动全面从严治党向基层延伸方面，还存在对党风廉政建设重视不够、干部教育管理“宽松软”、财务管理不严、违反中央八项规定精神等问题;在聚集基层党组织领导班子和队伍建设，推动解决软弱涣散、增强基层治理实效方面，还存在党建主体责任落实不到位，执行“三重一大”制度不到位、党内组织生活不规范、选人用人不规范等问题。肖国群提出了三个方面的整改意见。一是加强学习教育，树牢政治责任。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，提高政治站位和政治觉悟。二是加强班子建设，抓实各项任务。要进一步加强班子自身建设，激发干事创业激情，强化担当意识，认真履行“一岗双责”，不断提升战斗力。要聚焦法治建设、人民调解、社区矫正等主责主业，补短板强弱项。三是加强党风廉政建设，抓好干部队伍建设。要强化党内监督，落实好党风廉政建设主体责任，狠抓中央八项规定精神落实，严格执行财经纪律和规定，把依规治党、从严治党的制度利器用起来，打造一支作风优良、想干事能干事干成事的司法行政干部队伍。
李杰表示，完全接受巡察组对市司法局领导班子的巡察评价，完全接受巡察组对司法局各方面工作的意见建议。市司法局党组将举一反三、制定措施、明确责任，全力推进新时代全面从严治党向纵深发展。一是全面推动问题整改。深入分析存在问题的原因和症结，将整改任务逐一分解，明确职责分工和时限要求，切实把整改工作抓紧抓实、抓出成效。二是健全完善长效机制。在认真解决当前问题的同时，坚持把制度建设贯穿始终，从源头上加强管束，进一步巩固和扩大巡察成果，最终实现标本兼治。三是着力改进工作作风。坚持“整治作风树形象、提升能力促工作”，解决一批作风建设方面的突出问题，提升干部职工的政治素质、业务素质和履职能力，全面激发全局干部职工的干事创业热情，打造一支忠诚干净担当、为民务实清廉、创新奋发有为的司法行政干部队伍。四是全面推进各项工作。以此次巡察为新的契机，进一步解放思想、开拓创新，以更高的起点、更宽的视野来谋划工作，不断把各项事业推向前进。
市委第四巡察组副组长、成员，市纪委监委派驻市委政法委纪检监察组组长，市司法局领导班子成员、副科级以上领导干部、近三年退休的班子成员及机关各股室、二级机构、司法所负责同志参加会议。
